Dlaczego prowadzenie księgowości zlecić do biura rachunkowego?

Prowadzenie firmy wiąże się z rozliczeniami w US i ZUS. Niezbędna jest osoba, która zajmie się rachunkowością. Jeśli zatrudniamy pracowników, musimy też ich rozliczać. Konieczne jest stworzenie przynajmniej dwóch etatów, co wiąże się z dodatkowymi kosztami i przygotowaniem miejsc pracy. Księgowość i sprawy kadrowo – płacowe możemy oddać do biura rachunkowego choćby dlatego, że zaoszczędzimy na kosztach płac. Jest nie tylko taniej, ale i wygodniej. Odchodzi problem umów o pracę, szkoleń itp. Z biurem rachunkowym sprawa jest prosta, a w razie konieczności możemy przenieść dokumenty do innego biura rachunkowego.

Dokumentacja w biurze rachunkowym.

Z biurem rachunkowym podpisujemy umowę i rozliczamy się fakturowo. Dostarczamy dokumenty firmy i księgowa w biurze zajmuje się pełną dokumentacją. Nie ma znaczenia czy prowadzimy działalność jednoosobową, czy też pełną księgowość, możemy być spokojni o finanse i dokumenty firmy, wszystko jest pod kontrolą i w najlepszych rękach. Biuro rachunkowe oprócz rzetelnego rozliczania firmy, zobowiązane jest do całkowitej dyskrecji. Decydując się na firmę PASSIVE, mamy pewność, że sprawy naszej firmy nie zostaną nikomu ujawnione.

Oddaj sprawy firmy do biura rachunkowego.

Księgowa w biurze rachunkowym jest obeznana z przepisami, posiada odpowiednie certyfikaty i kwalifikacje do prowadzenia ksiąg handlowych. Biuro rachunkowe musi być ubezpieczone od odpowiedzialności cywilnej, odpowiada przed Urzędem Skarbowym, za każdy popełniony błąd. Świadczy kompleksową obsługę dla przedsiębiorców, w zakresie księgowości kadr i plac. Księgowa musi być osobą dokładną i odpowiedzialną. To ona pilnuje dokumentów i często musi przypominać o terminach, domagać się dostarczenia wszystkich dokumentów. Chociaż wydaje się momentami uciążliwa, to przecież taka jest jej rola. Księgowa dopilnuje dokumentów, ale znając doskonale przepisy, podpowie nam, co zrobić, żeby w danym miesiącu zapłacić niższy podatek.

Cena a jakość usług księgowych.

Cena zawsze musi równać się jakości, w przypadku prowadzenia księgowości. Cena jest mniej istotna niż jakość. Chcemy mieć rzetelnie prowadzone księgi handlowe i płacić niżesz podatki, więc powinniśmy mieć dobrą księgową, niekoniecznie tanią. Jak to mówią, dobre rzeczy kosztują. Księgowa pilnuje dokumentów, terminów, zobowiązań wobec urzędów i kontrahentów. To ciężka praca, za którą należy się odpowiednie wynagrodzenie. Jeśli nie zatrudniamy pracowników księgowej i kadrowej, to już mamy spore oszczędności w kosztach.